Convocan una manifestación para protestar por el despido de 71 socorristas de Cruz Roja

» El concejal de Playas aclara que aunque esta empresa optó al concurso, «no cumplió los requisitos»

SANYO DIGITAL CAMERACCOO ha convocado una manifestación el miércoles 15 de junio, a las 10 horas, que comenzará desde la sede local de Cruz Roja, sita en la Avda. Cortes Valencianas, hasta llegar a la Plaza de la Constitución, frente al Ayuntamiento, para protestar por el despido de 71 trabajadores del servicio de prevención de playas de Cruz Roja. CCOO apunta a Cruz Roja como responsable directa, porque, según afirma, tuvo un «fallo» al presentarse al concurso público y ahora quiere «eludir su responsabilidad no incluyendo en el ERE a todos los trabajadores afectados».

«No cumplió los requisitos»
Por su parte, el concejal de Playas, Javier Manzanares, ha explicado que el Ayuntamiento ha sacado a concurso el servicio de socorrismo y vigilancia de playas atendiendo «el criterio de los criterios municipales» y que se adjudicará a la empresa que presentó la mejor oferta. En este sentido, aclaró que aunque Cruz Roja optó al concurso, «no cumplió los requisitos que marcaban las bases para poder seguir en el proceso de adjudicación». Por último, mostró su agradecimiento al servicio prestado por los trabajadores a lo largo de los años.

11 comentarios

  1. A algún insigne personaje le pasa que pone un circo y le crecen los enanos. Qué mala suerte, chato !!

  2. Aquí lo dejo…
    Hace mucho, mucho, tiempo nos contaron que la rotonda que hay en la avenida de las Cortes Valencianas, frente el IES “Las Lagunas”, era ilegal y que quien la “plantó” allí lo hizo por su cuenta y sin permiso.
    Nuestro actual alcalde dijo hace unos cuantos meses que la quitaría en quince días, pero allí sigue.
    Lo recuerdo, a quien corresponda, por si se le ha olvidado.
    Recordatorio número 68.

  3. Y no podría el ayuntamiento negociar con la empresa adjudicataria para que asumiera los socorristas de cruz roja, como cuando cualquier contrata municipal que asume los trabajadores de la anterior, se podrían considerar fijos discontinuos los socorristas con varios temporadas de antigüedad.

  4. Señor Henarejos, creo que eso se podría hacer con una empresa que tuviera un contrato con una empresa que haya ganado un concurso. Entiendo que Cruz Roja se mantenía año tras año a base de subvenciones. Por tanto no pueden asumir a los trabajadores. Deben agradecer el tiempo que han estado, de aquella manera eso sí. El Ayuntamiento ha hecho su trabajo, y bien. Culpables si, el PP y Cruz Roja. Desde luego que el concejal de playas esté dando la cara es admirable y se lo reconozco aquí.

  5. Veamos, empecemos por el principio.
    ¿A algún socorrista de Cruz Roja le ha dicho su empresa que ha sido despedido?.
    En caso negativo, que creo que es la realidad, lo que han de hacer los socorristas de Cruz Roja, es presentarse mañana 15 de Junio en su puesto de trabajo, esto es, en la sede de Cruz Roja en Torrevieja, sita en Avda. de las Cortes Valencianas, ya que es el día en que comienza la temporada de salvamento y socorrismo. Una vez presentados, que pregunten por su puesto de trabajo, ya que son fijos discontínuos. En caso de que su empresa, no les facilite ningún puesto, que exijan un certificado de Cruz Roja, como que ellos se han presentado a trabajar, pero la empresa, no les oferta ningún puesto de trabajo.
    En caso de no presentarse y de no reclamar su puesto de trabajo, se podría dar la circunstancia surrealista, por parte de la empresa, de aducir que son los trabajadores los que no van a trabajar, falta grave, y despido.
    Si la empresa no expide ningún certificado de asistencia a su puesto de trabajo, deberían hacerlo constar mediante algún testigo, incluso mejor, algún fedatario público, (Notario).
    Ya con el certificado de asistencia a trabajar el día que comienza la temporada de playas en Torrevieja, pueden manifestarse.

  6. Leído textualmente:

    «CCOO apunta a Cruz Roja como responsable directa, porque, según afirma, tuvo un “fallo” al presentarse al concurso público y ahora quiere “eludir su responsabilidad no incluyendo en el ERE a todos los trabajadores afectados”.

    No me puedo creer que una ONG, tan prestigiosa como Cruz Roja quiera eludir su responsabilidad social, pagando lo que corresponde a sus trabajadores al despedirlos.
    Sería de juzgado de guardia y para que saliera en todos los telediarios.

  7. Viva la nueva gestión municipal !!
    Vivan los ayuntamientos del cambio !!
    Viva el pentapartido !!
    Viva Carmena y Colau !!
    Viva el PSOE que lo ha hecho posible !!
    Viva el superconsejal del ramo !!

  8. Pregunto desde la ignorancia, desde mi propia opinión y fuera de partidismos, a ver si alguien me lo puede explicar:
    ¿Ha sido fallo del ayuntamiento por considerar que no se cumplen los requisitos económicos? O ¿Los coordinadores de Cruz Roja Torrevieja han «metido la gamba» muy a conciencia para poder despedir a la gente y así no tener que hacerse cargo de las indemnizaciones por antigüedad? Siendo así, el verano que viene vuelve cruz roja a las playas, hace nuevas contrataciones y ya tiene gente nueva a la que puede echar a la calle sin coste alguno.. Esque huele..

  9. Pa que queréis socorristas? Este año voy a ir yo mismo playa por playa rescatando a los chanesicos. Y ensima por si me se escapa alguno pues le tiro uno de los drones que me he comprao.

    Voy a ser el Mich Bucanan de Torrevieja embutío en un bañador rojo del soe.

    Supermansa, el consejal que ni duerme ni descansa.

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